Salamanca pone en marcha los primeros cursos gratuitos de formación laboral del programa ‘Tormes +’

EUROPA PRESS

  • El Ayuntamiento de Salamanca ha abierto este lunes el plazo de inscripción – hasta el 23 de octubre- para participar en los primeros cursos gratuitos de formación laboral de la Estrategia de Desarrollo Urbano Sostenible e Integrado (EDUSI) ‘Tormes+’.

El alcalde de Salamanca, Carlos García Carbayo, ha presentado esta iniciativa con 220 plazas y para perfiles «heterogéneos»

dentro de ‘ Tormes+’, que en el conjunto de iniciativas cuenta con un presupuesto cercano a los 19 millones de euros, cofinanciados al 50 por ciento por los fondos europeos Feder y el Ayuntamiento con el fin de «poner en valor el río Tormes y su entorno, y promover la regeneración física, económica y social de los barrios trastormesinos del Arrabal, Tejares, Chamberí y Buenos Aires».

Los primeros cursos del programa formativo se pondrán en marcha en noviembre, de forma gratuita en horario de mañana y tarde, en el Centro Municipal Integrado de Vistahermosa, una vez seleccionado el alumnado según los criterios establecidos en las bases, ha explicado el regidor municipal.

En total serán 220 plazas, distribuidas en ocho acciones formativas con una duración total de 320 horas: ‘Marcas y Patentes’ (25 plazas); ‘Primer acercamiento a la Empresa: formas jurídicas y obligaciones con la Administración’ (25); ‘Creatividad e Innovación’ (25); ‘Modelo CANVAS para emprendedores’ (25); ‘Herramientas tecnológicas para emprendedores’ (20); ‘Introducción al social marketing de la empresa: cómo conseguir tus primeros clientes’ (20); ‘Técnicas de ventas’ (20); e ‘Instrumentos de financiación y análisis de viabilidad (60)’.

La población destinataria de las actividades planificadas serán empresariado y emprendedores; personas que posean grado, licenciatura, diplomatura, o titulación de ciclo formativo de grado medio o grado superior; y «cualquier persona que desee poner en marcha una empresa».

Una vez cerrado el plazo de presentación de solicitudes -hasta el 23 de octubre-, el día 25 se publicará el listado provisional de personas admitidas y, tras un período de reclamaciones de tres días, si las hubiere, el listado definitivo se anunciará en la página web municipal el día 30 de octubre.

Será requisito «imprescindible» para acceder a esta formación el empadronamiento en la ciudad de Salamanca, que será comprobado de oficio por el Ayuntamiento. En caso de existir más solicitudes que plazas ofertadas, el Consistorio procederá a un sorteo entre las personas solicitantes.

CENTRO ‘TORMES +’

La mejora de la empleabilidad en los barrios trastormesinos desde la innovación social, medioambiental y tecnológica tendrá su epicentro en el futuro Centro Tormes+ de Promoción del Emprendimiento y Formación en la antigua Casa de Campo de la avenida de Lasalle, cuyas obras de reforma se encuentran actualmente en proceso de licitación, ha indicado García Carbayo.

Las actividades formativas a realizar en este centro, y una vez homologadas las instalaciones por el Servicio Público de Empleo de Castilla y León, tendrán como objetivo el cualificar profesionalmente a las personas demandantes de empleo de Salamanca en determinados certificados, que den respuesta a profesiones demandadas en nuestra capital y consideradas nichos de empleo.

En este sentido, ofrecerá formación en atención a personas dependientes en domicilio, atención a personas dependientes en centros residenciales e instituciones sociales, operaciones básicas de ‘cátering’, y operaciones auxiliares de montaje y mantenimiento de sistemas microinformáticos, entre otras.

Además, habrá acciones destinadas prioritariamente al empresariado y a emprendedores, cuyo objetivo será facilitar las herramientas y competencias necesarias para poder poner en marcha, o reciclar, su empresa o negocio.

INSERCIÓN LABORAL

Por otro lado, la Estrategia ‘Tormes +’ llevará a cabo proyectos de formación en tres ámbitos diferentes: digital, ambiental y para la regeneración e inclusión social. Las acciones formativas, a las que se destinarán aproximadamente 719.000 euros en total, beneficiarán la inserción laboral de más de 500 personas, según las estimaciones municipales.

La formación se centrará en actuaciones y programas para la obtención de certificados de profesionalidad, realización de jornadas, talleres relacionados con la alfabetización y educación digital, así como otras que fomenten la generación de actividades empresariales en la zona de actuación.

En concreto, en lo que se refiere a la formación digital, la iniciativa pretende «reducir la brecha digital y facilitar la adquisición de las competencias necesarias para el uso adecuado de las tecnologías de la información».

Para ello, el proyecto, con fondos europeos, realizará una formación especializada que permita a las personas adquirir una cualificación para su inserción laboral, bien por cuenta propia o bien por cuenta ajena.

En lo que respecta a la ambiental, consistirá en formación especializada que, mediante la investigación y formación de postgrado, «no solo acredite a nuevos profesionales en la adquisición de técnicas, sino que también las empresas de la ciudad encuentren en los profesionales nuevas soluciones que reduzcan el impacto de sus actuaciones sobre el medio ambiente».

Esta formación se completará con la realización de jornadas y talleres al objeto de incrementar la conciencia social sobre la sostenibilidad y respeto con el medio ambiente, para lograr que esto «se convierta en una oportunidad y no sea visto como una obligación que conlleva costes».

Por otra parte, la formación en materia de regeneración e inclusión social se destinará a la obtención de certificados de profesionalidad de mediación comunitaria, monitor deportivo, y para poder participar en operaciones auxiliares en la organización de actividades y funcionamiento de instalaciones deportivas. A estas actuaciones, el Consistorio sumará propuestas formativas de emprendimiento y apoyo a empresas.

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